No interior de Santa Catarina, a Prefeitura de Garopaba, anunciou o processo seletivo regido pelo edital n.º 001/2017, destinado à contratação para substituir servidores em férias, em licença prêmio, licença para tratamento de saúde entre outros tipos de afastamentos. São ofertadas 59 vagas mais cadastro reserva para profissionais de níveis fundamental, médio e superior, com vencimentos que variam de R$ 631,90 a R$ 6.152,99.
Ao candidato com deficiência é assegurado o direito de inscrever-se neste processo seletivo, para o cargo cujas atribuições sejam compatíveis com a deficiência de que sejam portadores, sendo a elas reservadas 10% das vagas oferecidas para cada um dos cargos/disciplinas.
Cargos
Assistente Social, Enfermeiro (a), Farmacêutico, Fonoaudiólogo, Médico (cardiologista, especialista em cirurgia de cabeça/pescoço, ginecologista/obstetra, urologista e ortopedista), Odontólogo, Professor, Psicólogo, Auxiliar de Saúde Bucal, Técnico em Enfermagem, Agente de Fiscalização, Educador Social, Monitor de Oficina de Arte Terapia/Teatro, Monitor da Oficina de Informática, Monitor de Oficina Terapêutica, Agente Comunitário de Saúde, Condutor de Veículos de Urgência, Auxiliar de Manutenção/Conservação, Auxiliar de Serviços Gerais, Merendeira, Servente e Operador de Trator Agrícola.
Inscrições e provas
A inscrição será efetuada mediante o preenchimento de requerimento de inscrição, disponibilizado no sítio eletrônico da Prefeitura (www.garopaba.sc.gov.br) do dia 22 de junho até às 18h do dia 6 de julho de 2017, ou de forma presencial na Prefeitura setor de protocolo, sito Praça Gov. Ivo Silveira, 296 – Bairro Centro, em Garopaba, das 13h às 18h.
Os inscritos serão avaliados por meio de provas objetivas e de títulos. Na data provável de 16 de julho de 2017, será aplicada prova objetiva, das 9h às 11h, em locais que serão divulgados quando da homologação das inscrições, no site de Garopaba. Já o gabarito preliminar será divulgado no dia seguinte ao da realização da prova.
O prazo de validade do processo seletivo é de seis meses, contados da publicação do ato de homologação do resultado final do presente certame, podendo ser prorrogado por igual período, a critério do Poder Executivo.
Edital oficial: http://edicao.dom.sc.gov.br/1498152164_edicao_2280_assinado.pdf (a partir da pág. 145).