O processo licitatório aconteceria em abril, foi remarcado para maio, mas ainda não teve a sua conclusão. O atraso poderá postergar a publicação do edital.
A banca escolhida ficará responsável pela publicação do documento com todas as regras, além do recebimento das inscrições, bem como aplicação das etapas de seleção.
Além de ter divulgado o processo licitatório, também estão confirmados os cargos do concurso. O edital com as regras para a escolha da banca também informa quais carreiras serão ofertadas.
As oportunidades serão para cargos de todos os níveis de escolaridade. As lotações serão em diversas pastas, sendo elas:
- Secretaria Municipal de Saúde;
- Secretaria Municipal de Administração e Gestão;
- Secretaria Municipal de Educação Cultura e Desporto; e
- Hospital Municipal de Major Vieira.
Para alguns cargos, no entanto, ainda não foi revelada a lotação. O quantitativo exato de vagas ainda não foi confirmado, mas já se sabe que haverá formação de cadastro de reserva.
Os cargos serão: assistente social, agente de endemias, técnico em enfermagem, farmacêutico, engenheiro civil, analista administrativo, agente fiscal sanitarista, fonoaudiólogo, técnico em saúde bucal e agente de serviços públicos.
Além desses, haverá oportunidades para agente condutor de máquinas, analista contábil, analista de contratos e convênios, médico especialista – ortopedista, médico especialista – pediatra, controlador interno, psicólogo, fisioterapeuta, gestor escolar, técnico administrativo, nutricionista e técnico em enfermagem (hospitalar).
O edital de projeto básico ainda informa que os salários iniciais podem chegar a R$4,2 mil, com carga de trabalho semanal variável de dez a 40 horas.
